«В советское время, — вспоминает генеральный директор предприятия Валентин Родионов, — у нас выпускалось много инженеров широкого профиля с хорошим общим уровнем образования. Да, их потом приходилось доучивать, приспосабливать к нуждам конкретного производства во время практик, стажировок. Но сегодня, с переходом от плановой экономики к рыночной, получился иной, куда более опасный крен в сторону экспрессобразования экономического толка. Все хотят быть экономистами и юристами, а в реальное производство молодежь не идет, — мы потеряли целое поколение! Сейчас, чувствуется, все спохватились, на эту тему ведется много разговоров. Во время прямой линии с Путиным первым вопросом, который прозвучал от граждан, был именно вопрос профориентации и профессионального образования. Но тут нужно нечто большее — национальная идея, которая пропитает все общество сверху донизу. Нужна государственная идеология поддержки профессионалов, выстроенная система подготовки специалистов, начиная от профориентации в школах и заканчивая комплексом мер поддержки молодых специалистов. Главное — в обществе должна царить атмосфера уважения к профессионалам, быть высококлассным специалистом должно быть престижно. Рост экономики страны может появиться только из профессионализма специалистов».
Как полагает Родионов, на словах все это понимают, в том числе во властных структурах. Однако есть риск, что решение проблемы скинут на регионы и конкретные предприятия, а осилить ее можно только с государственного уровня. И даже больше — только когда уважение к профессионалам и профессионализму станет национальной идеей, тогда можно говорить о росте экономики, укреплении государства и стабильном будущем для России и ее граждан.
