Как сообщает пресс-служба областного правительства, с 1 января 2018 года средняя зарплата в медучреждениях области поднялась на 17%. По итогам первого квартала она составила для врачей 64 тыс., для среднего медперсонала 33 тыс., для младшего медперсонала 30,9 тыс. руб.
Однако эти цифры, опубликованные на официальных ресурсах, вызвали недоумение у многих медицинских работников наукограда. К нам в редакцию обратилась группа медиков, которые имеют высокие квалификационные категории и, соответственно, не должны иметь зарплату ниже среднеобластной планки. Однако, судя по предъявленным квиткам, она вдвое ниже. По их словам, именно низкие зарплаты и являются причиной дефицита кадров в медучреждениях.
