Как сделать праздники длиннее?

Автор: 17 апреля 2025 439
Как сделать праздники длиннее?

«В этом году выходные на майские праздники длинные — с 1 по 4 мая и с 8 по 11 мая. В эти две недели всего 6 рабочих дней. Я написала заявление на половину ежегодного отпуска с 29 апреля по 18 мая (это 10 рабочих дней, то есть обычные две рабочих недели, или три недели с учетом праздников). Но начальник мне сказал, что 29 апреля — вторник, а отпуск должен начинаться в понедельник. Я в Трудовом кодексе нигде не нашла таких ссылок. В наших внутренних рабочих актах есть положение, что график отпусков утверждается руководителем с учетом пожеланий сотрудников. Могу ли я настаивать на своих требованиях?».

На вопрос отвечает руководитель линии консультирования ГК «Земля-Сервис» Михаил Наумов:

«Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков. Отпуск можно предоставить с любого дня — рабочего или выходного.

Ежегодный отпуск можно разделить на любое количество частей и, например, предоставить часть отпуска только по рабочим дням (с понедельника по пятницу), а выходные не включать (закон это не ограничивает, согласно позиции Роструда требовать от работника включения в отпуск выходных дней не вправе).

График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника».

© 2018 Портал НГ-РЕГИОН Все права защищены